Chồng cô ấy là người của đơn vị khác, còn tiền lương của cô ấy chỉ có thể lĩnh sáu phiếu mua cổ phiếu, tuy không sống trong đại viện Nhà máy Cơ khí, cô ấy không bị nhiều người như Lý Cúc Bình lừa gạt bán rẻ phiếu mua cổ phiếu, nhưng cô ấy thật sự không ngờ giá phiếu mua cổ phiếu có thể tăng lên năm chữ số.

Vì vậy, khi giá phiếu mua cổ phiếu tăng lên ba năm trăm tệ, cô ấy đã lần lượt bán ba phiếu mua cổ phiếu cho hàng xóm, ba phiếu mua cổ phiếu còn lại thì hai phiếu tự đầu tư chứng khoán, một phiếu bán được hơn sáu ngàn tệ.

Cuối cùng tính ra, sáu phiếu mua cổ phiếu của cô ấy chỉ kiếm được chưa đến một vạn rưỡi.

Và năm ngoái thị trường chứng khoán sôi động, cô ấy và chồng cũng đã mua một số cổ phiếu, cuối cùng mất trắng, số tiền kiếm được từ phiếu mua cổ phiếu không đủ để lấp đầy cái lỗ hổng này.

Thêm vào đó, đến bây giờ Nhà máy Cơ khí vẫn chưa trả hết số tiền lương bị nợ, mà lương của chồng cô ấy không cao, họ lại còn có con cái phải nuôi, nên số tiền tiết kiệm trong tay thật sự không nhiều.

Hai ngàn cổ phiếu trước đó, Vu Tình ban đầu cũng không muốn mua.

Nhưng những người khác ở phòng tài chính đều đã lên tiếng, cô ấy vừa mới được điều về, đúng lúc cần thể hiện, thật sự không tiện không theo số đông, nên cũng nói sẵn lòng mua hai ngàn cổ phiếu.

Tuy nhiên cô ấy chỉ là biểu thái, tiền thì chưa nộp lên, dự định sẽ quan sát thêm một thời gian.

Tuy công việc ở phòng tài chính nhẹ nhàng hơn nhiều so với tuyến đầu, cô ấy rất muốn ở lại, nhưng nếu Nhà máy Cơ khí không trụ nổi, cô ấy sẽ không muốn bỏ ra hai ngàn tệ để đổi lấy một công việc không có tương lai.

Cho đến khi biết Diệp Vi muốn mua hai triệu cổ phiếu, rồi nghe những người khác trong phòng ban tuyên truyền về những gì Diệp Vi đã kiếm được từ phiếu mua cổ phiếu... Mặc dù cho dù họ không tuyên truyền, cô ấy cũng biết Diệp Vi lợi hại đến mức nào, nhưng chắc chắn sẽ không nhanh chóng hạ quyết tâm như vậy.

Tóm lại, sau khi Vu Tình về nhà buổi tối, đã bàn bạc với chồng rất lâu, ngày hôm sau đi làm, cô ấy đã nộp hai ngàn tệ bị trì hoãn mấy ngày qua.

Đợi đến khi quy trình đăng ký mua của Diệp Vi hoàn tất, tin tức lan truyền, công nhân viên Nhà máy Cơ khí tranh nhau đến đăng ký mua, Vu Tình về nhà suy đi nghĩ lại, lại bổ sung đăng ký mua ba ngàn cổ phiếu nữa.

Một tuần trước, các lãnh đạo nhà máy đã dốc hết sức mình, kể cả bản thân họ, cũng chỉ tổ chức được chưa đến một trăm người đăng ký mua cổ phiếu, số tiền đăng ký mua thậm chí còn chưa đến năm mươi vạn.

Giờ đây, chưa đến ba ngày, hai triệu cổ phiếu còn lại đã được đăng ký mua hết.

Các lãnh đạo nhà máy đương nhiên rất vui mừng, tuy cổ phiếu nội bộ cho công nhân viên cuối cùng được xác định chiếm mười phần trăm tổng vốn cổ phần, nhưng ban đầu họ thực sự không ngờ có thể huy động được năm triệu.

Một hai triệu là kỳ vọng của họ.

Và trong giai đoạn đầu phát hành cổ phiếu nội bộ cho công nhân viên, một hai triệu cũng đã giống như một con số thiên văn.

Ai ngờ phong hồi lộ chuyển, số tiền họ huy động được không phải một hai triệu, mà là đủ năm triệu, vượt xa kỳ vọng của họ.

Các công nhân viên nhà máy đã đăng ký mua cổ phiếu thành công cũng rất vui.

Đặc biệt là những công nhân viên tham gia đăng ký mua từ đầu, ban đầu họ nghĩ số tiền đăng ký mua sẽ đổ sông đổ biển, ai ngờ chưa đầy nửa tháng, cổ phiếu nội bộ của nhân viên đã trở thành món hàng hot.

Mà càng nhiều người sẵn lòng bỏ tiền vào nhà máy, có nghĩa là càng nhiều người lạc quan về tương lai của Nhà máy Cơ khí, không chừng, nhà máy của họ thật sự có thể hồi sinh!

Nhưng họ vui, thì những công nhân viên không kịp phản ứng, hoặc vẫn còn do dự, dẫn đến việc không giành được cổ phiếu nội bộ thì lại không vui chút nào.

Con người ai cũng có tâm lý đám đông.

Một thứ gì đó dù tốt đến mấy, không ai muốn, họ cũng sẽ nghi ngờ cái tốt của nó. Một thứ gì đó dù tệ đến mấy, mọi người tranh giành nhau muốn, nó dù có vẻ tệ đến mấy, họ cũng sẽ nghĩ là mình hoa mắt rồi.

Phiếu mua cổ phiếu ngày xưa là vậy, cổ phiếu nội bộ của Nhà máy Cơ khí bây giờ cũng vậy.

Có những người chỉ hối tiếc trong lòng vì đã bỏ lỡ cơ hội, nhưng có những người không tự kiểm điểm bản thân, phản ứng đầu tiên là đi tìm lãnh đạo gây rối.

Theo họ, nếu không phải nhà máy hủy bỏ giới hạn số lượng mua cổ phiếu, dẫn đến việc xưởng trưởng và Diệp Vi hai người đăng ký mua số lượng lớn, chiếm hơn một nửa tổng số cổ phiếu, thì sao lại không còn một cổ phiếu nào đến lượt họ?

Tuy lúc này những người làm lãnh đạo, đa số đều khá quan tâm đến cơ sở quần chúng, bất kể tính cách thật sự thế nào, trước mặt cấp dưới đều sẽ cố gắng tỏ ra hòa nhã, nhưng điều này không có nghĩa là họ thực sự không có tính khí.

Khi nhà máy có giới hạn số lượng mua cổ phiếu, các người không những không chịu mua, mà còn tỏ ra thái độ sợ rằng cấp trên sẽ giao nhiệm vụ đăng ký mua, nhà máy có thể hủy bỏ giới hạn số lượng mua cổ phiếu được sao?